Læringsreiser
Digitalt kompetanseløft til alle ansatte
Hva er en læringsreise?
En læringsreisene består av digitale kurs – kombinert med caser, videoer og webinarer basert på deres behov. Deltagerne får læringsinnholdet direkte på e-post to ganger i uken og hver økt tar ca. 5–15 minutter å gjennomføre.
Dere velger selv ut hvilke områder dere ønsker kompetanseløft på, for eksempel kunstig intelligens, cybersikkerhet eller bærekraft.
Hvem passer det for?
Større bedrifter samt virksomheter som ønsker å tilby programmet til sine medlemsbedrifter, f.eks. arbeidsgiver organisasjoner, næringshager og klynger.
Hvorfor?
- Effektiv læring i en travel hverdag: Læringsreiser er designet for å passe inn i en hektisk arbeidshverdag. Små læringsmoduler på 5–15 minutter gir deltagerne mulighet til å lære i sitt eget tempo uten å måtte sette av mye tid.
- Gradvis kompetansebygging: Ved å motta innhold over en tidsperiode på 3-4 uker, kan deltagerne bygge og styrke sin kompetanse litt etter litt, noe som øker sannsynligheten for at de lærer over tid.
- Systematisk kompetanseløft: Dere får støtte og hjelp til å jobbe systematisk med kompetanseheving på viktige kompetanseområder.
Digital Norways ansvar:
- Administrasjon: Vi tar oss av alt teknisk oppsett, inkludert påmelding, informasjonsside og innhold.
- Rapporter: Vi kan dele rapporter på antall deltagere, virksomheter som deltar, gjennomføringsgrad og tilbakemeldinger gjennom evaluering.
Kundens ansvar:
- Markedsføring: Dere kjenner målgruppen deres best, og det er derfor viktig at dere markedsfører læringsreisen gjennom deres kanaler.