Ledelse og omstilling i dagens digitale arbeidsliv
Lær hvordan du bør lede og arbeide med strategiske omstillinger i et stadig mer komplekst og lite forutsigbart landskap.
Hvordan lykkes du med ledelse i et arbeidsliv som aldri står stille?
Det er flere og nye krav som ledere skal innfri siden vi jobber på nye måter, organiserer oss på nye måter og må forholde oss til kontinuerlig endringer og utvikling.
I dette digitale kurstilbud får du en introduksjon til hvordan du lykkes med ledelse i et arbeidsliv som aldri står stille.
Gjennom kurstilbudet lærer du:
🎯 Hva du som leder bør vite om nye måter å lede på, jobbe på og organisere på. Nye generasjoner arbeidstakere med nye forventninger, endringsledelse, hybrid arbeidshverdag, kompetanse-gap og flatere og smidigere organisasjon -hva skal til?
💻 Fjernledelse – avstandsledelse eller fleksibel ledelse. Om du har ansatte på til dels mye hjemmekontor, eller har team i andre byer eller land, kreves det noe av din evne til å lede på avstand. Vet du hvordan?
🍀Strategi og omstilling i et arbeidsliv som aldri står stille. Digitalisering og bærekraftig skaper nye konkurrenter, kundebehov og forretningsmodeller. Hvordan jobbe med strategi og omstilling i praksis?
Hvem passer dette digitale kurset for?
Læringsreisen passer for ledere som ønsker en grunnleggende innføring til ledelse og omstilling.